Estados Unidos es una de las primeras potencias económicas del mundo y son muchas las oportunidades laborales que ofrece. Millones de personas de diferentes países emigran allí buscando cumplir el sueño americano. ¿Estás pensando en USA como un posible destino laboral? Te contamos algunas claves.
Estamos refiriéndonos a uno de los países más grandes del planeta, con casi diez millones de kilómetros cuadrados, y de los más poblados, con un censo que supera los 300 millones de personas. Se trata de una potencia mundial construida por emigrantes que genera un PIB que supera los 17 billones de euros al año. Según datos oficiales, la tasa de paro durante 2017 se situó en el 4,1% en el pasado mes de septiembre.
Indicadores básicos del mercado de trabajo USA
Población: 325,7 millones de habitantes.
Renta per cápita: 52.670 €.
Salario Mínimo Interprofesional: 1.047,8 € mensuales o 12.574 € al año.
Salario Medio Anual: 46.905 € al año.
Tasa de desempleo: 4,1%.
Moneda: Dólar estadounidense ($).
Idioma: Inglés. (Dependiendo de la zona, puede ser muy importante el Español).
Ofertas de empleo en USA
Según los datos que aporta el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, el tipo de empresas estadounidenses que más trabajadores españoles contrata son las que se dedican a las áreas de ciencias, ingeniería, tecnología y matemáticas. Dos terceras partes de los visados de empleo se expiden para estos sectores. Dentro de estas, los profesionales que más visados han obtenido han sido las siguientes:
- Analista de sistemas informáticos
- Desarrollo de páginas web
- Ingenieros software
- Administradores de redes
- Ingenieros industriales
Por otro lado, están los últimos datos que aporta CareerOneStop, con el patrocinio del Departamento de Trabajo de Estados Unidos, que son del 2016. Estas son las 10 ocupaciones en las que se emplearon más personas durante este periodo:
- Vendedor en tiendas
- Cajeros
- Manipulación y servicio de alimentos, incluido la comida rápida
- Oficinistas
- Profesionales de la enfermería
- Servicio al cliente o customer service
- Carga y descarga de mercancías
- Camareros
- Asistentes administrativos y empleados en secretaría
- Conserjes y limpiadores
Cómo buscar trabajo en Estados Unidos
Como no puede ser de otra forma, a la hora de ir a otro país el idioma es fundamental. En determinadas zonas de Estados Unidos, el español va a ser un punto fuerte en tu currículum, pero en todo caso tendrás que tener un buen nivel de inglés. Si tienes que reforzar tu inglés revisa los cursos que te ofrecemos en Avanza en tu Carrera.
En Estados Unidos el proceso de selección suele ser largo y complejo, si la empresa manifiesta su interés es normal que tengas que realizar hasta tres entrevistas personales, así que paciencia. Pero para llegar a la entrevista, como es habitual, tendrás que presentar tu currículum (resume) y la carta de presentación (cover letter).
Carta de presentación o cover letter
La carta de presentación tiene como objetivo presentarte brevemente, explicar por qué te interesa trabajar en esa empresa y resaltar los aspectos más importantes que cumples con respecto a esa candidatura.
En la parte superior derecha pondrás tus datos y en la parte izquierda los de la persona y empresa a la que te diriges. En cuanto al contenido, la carta estará compuesta de cuatro párrafos, aunque lo puedes estructurar como mejor se adapte a tus intereses:
- Primer párrafo: explica por qué les escribes, da referencias sobre ti y argumenta la razón por la que eres un candidato ideal para el puesto.
- Segundo párrafo: expón lo que te motiva para trabajar en esa empresa, tu interés en la organización y en el puesto. Aquí debes enfatizar tus cualidades para el empleo.
- Tercer párrafo: destaca lo más importante de tu CV con algún ejemplo práctico, si es posible.
- Cuarto párrafo: indica que adjuntas el CV y el interés que tienes en mantener una entrevista. Avisa de que te pondrás en contacto con ellos en las próximas semanas para hacer seguimiento de tu candidatura e invítalos a que se comuniquen contigo en caso de que les interese.
Para orientarte puedes consultar este ejemplo.
Curriculum vitae o resume
En cuanto al resume, lo más importante es ser breve. Evita superar una cara de una página. La diferencia entre el resume americano y el curriculum vitae no radica simplemente en el nombre, sino en la información que se presenta y su estructura. El resume no busca exponer toda tu experiencia y conocimientos, sino solo aquellos que son relevantes.
Ten en cuenta que en el resume no se incluye foto. Tampoco conviene que pongas edad, sexo o nacionalidad. La legislación sobre antidiscriminación es muy fuerte y muchas empresas establecen en su protocolo de selección tirar los CV con este tipo de datos para que no puedan ser demandadas por los candidatos.
En primer lugar, expón tus objetivos o metas profesionales y escribe un breve perfil profesional sobre ti. No emplees un lenguaje demasiado sofisticado, sino directo y claro.
Si te presentas para un puesto junior, lo normal es resaltar la educación y, si es para un puesto senior, destacarás tu experiencia. En función de esto, cambia el orden de educación y experiencia en el resume. Por último, realza tus logros o éxitos individuales (premios, proyectos, etc.).
Aquí tienes un modelo de resume, para que puedas ver de qué forma se puede aplicar estas claves.
Presenta tu candidatura por Internet
Si buscas trabajo en Estados Unidos, no olvides consultar los siguientes portales:
- Servicio de ofertas internacionales de Infoempleo, donde encontrarás específicas para Estados Unidos. Puedes utilizar este buscador con tu perfil habitual de Infoempleo.
- El Servicio oficial de Empleo la Organization of American States (OAS).
- Para puestos de alto nivel o ejecutivos puedes contar con el servicio de los head hunters en allheadhunters.com.
Una barrera en el camino: el visado de trabajo USA
Un aspecto fundamental que no debes desestimar es el visado. Los españoles podemos entrar sin problemas en Estados Unidos pero no para trabajar o buscar trabajo. Es decir, no puedes ir y, una vez estés allí, encontrar un empleo y solicitar el visado de trabajo. Tienes que llegar con el trabajo y el visado ya conseguido.
Hay dos tipos de visado, el temporal y el permanente, que se traduce en la Green Card. El trámite es complejo y para solicitarlo hay acciones que debe hacer la empresa que quiere contratarte y papeleo que tendrás que completar tú como trabajador. Además, deberás mantener una entrevista personal con el Consulado de Estados Unidos.
Existe otra forma muy curiosa de conseguir el visado, a través del programa de Diversidad Inmigratoria, que también se conoce como lotería de los visados. Cada año se otorga de manera aleatoria a 55.000 solicitantes el visado. La inscripción es gratuita y solo se accede a través de la página web oficial (no es necesario en absoluto acudir a un intermediario para apuntarse).
Enlaces de interés
