Aviso legal – Trabaja con nosotros

1.- CONDICIONES DE SERVICIO

Las siguientes condiciones de servicio regulan la publicación de ofertas laborales gestionados por Infoempleo en los portales de Facebook de las empresas.

Las condiciones de servicio generales son:

- El servicio de publicación de ofertas en el portal Facebook de la empresa se dirige exclusivamente a empresas clientes de Infoempleo. En caso de no serlo y querer utilizar este servicio se deberá registrar en el portal de infoempleo.com o contactar con el departamento comercial de Infoempleo SL mediante 902 200 203.

- La empresa deberá disponer de su propia página en Facebook.

- Para poder disponer del servicio la empresa contactará con el departamento comercial mediante el formulario que se encuentra en la pestaña “Comenzar ya” de la página facebook.infoempleo.com

- Para disponer de este servicio de Infoempleo la empresa necesita instalar la aplicación “Trabaja con nosotros” disponible en Facebook. Ésta habilitará una pestaña “Empleo” en su fanpage de Facebook. Infoempleo garantiza que dicho programa está libre de virus, malware o cualquier otra aplicación que tenga otra funcionalidad diferente de la descrita.

- Una vez habilitado el servicio cualquier oferta publicada por la empresa en alguno de los servicios web de Infoempleo aparecerá automáticamente en su zona de “Empleo” de Facebook, disponible para cualquier usuario realizar el proceso de inscripción de la oferta en el portal de Infoempleo.

El uso y las condiciones legales de este servicio están regulados por el Aviso Legal y la Política de Publicación del portal de Infoempleo.com.

El acceso al Portal y/o a los Contenidos incluidos en el mismo no implica ningún tipo de garantía respecto a la idoneidad del Portal y/o de los Contenidos incluidos en el mismo para fines particulares o específicos distintos de los establecidos.

La empresa se compromete a hacer un uso adecuado y lícito del Portal, de los servicios y de los Contenidos, de conformidad con la legislación aplicable, las presentes Condiciones Generales de Uso del Portal, la moral y buenas costumbres generalmente aceptadas y el orden público.

Infoempleo se reserva el derecho de aceptar o rechazar libremente la solicitud de registro de cualquier empresa.

2.- POLÍTICA DE PRIVACIDAD

De acuerdo con la normativa vigente en materia de protección de datos así como en materia de servicios de la sociedad de la información y de comercio electrónico, le informa que los datos que suministre en el portal www.infoempleo.com serán incorporados en ficheros responsabilidad de Infoempleo S.L. de acuerdo con las finalidades y servicios seleccionados y escogidos por el propio usuario, y bajo su autorización, en el momento de su registro en el portal web de infoempleo.com y de acuerdo con la política de privacidad propia del portal.

Infoempleo, S.L. se compromete al cumplimiento de su obligación de secreto y confidencialidad de los datos de carácter personal y ha adoptado las medidas de seguridad necesarias para evitar su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, de acuerdo con lo establecido en la Ley Orgánica 15/1999 de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, y demás legislación aplicable.

El usuario será el único responsable de las manifestaciones falsas o inexactas que realice y de los perjuicios que cause a Infoempleo o a terceros por la información falsa, incorrecta o que no cuente con la autorización adecuada y que facilite con motivo de la utilización de los servicios ofrecidos.

Cualquier usuario registrado puede en cualquier momento ejercer el derecho a acceder, rectificar y, en su caso, cancelar sus datos de carácter personal suministrados, mediante petición escrita dirigida a: Infoempleo, S.L., Paseo de la Castellana 70, 1º. 28046. Madrid o bien al correo electrónico atencioncliente@infoempleo.com.