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28
jun
2010
Publicado por:

"El sufrimiento no es útil para el ser humano"

En su último libro, el psiquiatra Luis Rojas Marcos ahonda en la capacidad de la especie para superar las crisis más graves.

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28
jun
2010
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Las reglas no escritas del 'Empleo 2.0'

Las redes sociales se han convertido en una de las mejores plataformas para dejarse ver ante las empresas.

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28
jun
2010
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Internet 2.0 para atraer y retener el talento

Cada vez son más las empresas que crean redes sociales específicas para su otro gran cliente: el interno.

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28
jun
2010
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Redes sociales, las palabras ya no se las lleva el viento

Según un estudio de MyJobGroup, el 20% de los internautas reconoce poner mal a sus jefes en las redes sociales.

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21
jun
2010
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Conciliar, ¿una medida anticrisis?

La flexibilidad podría ayudar a empresas en apuros, apuntalando la motivación y el compromiso de la plantilla.

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21
jun
2010
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"No es trabajar menos, es hacerlo mejor"

Madre de tres hijos y consejera delegada de una compañía con 1.800 empleados –el 61% mujeres– «con 802 hijos» a su vez, María Dolores Dancausa contagia entusiasmo cuando habla de las ayudas a la conciliación que, aunque no trasciendan fuera de Línea Directa Aseguradora, son fundamentales en una política de recursos humanos que apuesta por «el talento interno ».

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21
jun
2010
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Nuevos profesionales en sus puestos

Juan Astorqui, chairman de Burson-Marsteller España Astorqui dirigirá la empresa junto con Carmen Valera, CEO y market leader de Burson-Marsteller España, que continuará desempeñando su rol en el comité ejecutivo europeo. Juan Astorqui dejó Burson-Marsteller en 1996 para asumir el cargo de director general adjunto y director de Comunicación de Caja Madrid. Anteriormente, trabajó como […]

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21
jun
2010
Publicado por:

Reinventarse profesionalmente

La crisis puede servir a muchos como revulsivo para atreverse a dar ese giro profesional que tanto ansían.‘Hibridarse’, cambiar de sector o empezar directamente desde cero, son ahora las principales alternativas.

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21
jun
2010
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Bolonia, empieza la cuenta atrás

Se acaba el plazo para que las universidades se adapten a Europa. Convocados por Infoempleo y Randstad, cinco vicerrectores repasan los retos de un futuro que no despeja todas las incógnitas.

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21
jun
2010
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Y también dijeron…

Ramón González Cambray, director del área Global Executive Education de la Universitat Oberta de Catalunya “El 80% de nuestros estudiantes ya tiene una carrera, el 90% trabaja y el 40% tiene hijos. La formación a lo largo de la vida mejora el encaje del título en la empresa y ya ha llegado”.      Marta […]

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